Sziasztok,
a Cafeteria kapcsán felmerült a kérdés, hogy egy alapítványnak a befizetett támogatásokról kell-e tudnia számlát adnia? A céges szabályzatban az van, hogy a juttatás a cég nevére kiállított számla ellenében kérhető. Az alapítvány viszont egy nyilatkozatot adott + egy bevételi pénztár bizonylatot, és azt mondták, hogy ők ezt tudják adni "normál" számlát nem.
Én meg nem tudom eldönteni, hogy az alapítvány kamuzik érthető pénzügyi okok miatt (a bevétel egy része nyomon követhetővé válik, ami korábban nem volt, mert "kockás füzetbe" lett a befizetés felírva), vagy a cég írt hülyeséget a szabályzatban, mert fogalmuk nincs az egészről.
A netet túrva erre nem igazán találtam választ, csak 2012-es és 2014-es infókat. Nem tudom, azok így 2017 elején mennyire relevánsak. A NAV-ot felhívtam, ahol az ügyintéző közölte, hogy fogalma nincs, mert a személyi jövedelemadós kollégák értekeznek, úgyhogy hívjam fel őket hétfőn vagy a kérdést tegyem fel írásban. De az írásos kérdés megválaszolására nincs 30+ napom...
Van esetleg infoja valakinek a dologról?
- 2976 megtekintés
Hozzászólások
Az alapítványnak adott támogatás az TÁMOGATÁS!!!!! nem az áfa tv. szerinti termék értékesítés vagy szolgáltatás nyújtás. Számlát pedig csak áfa tv. szerinti termékértékesítésről vagy szolgáltatás nyújtásról kell kiállítani (akkor sem minden esetekben). Tehát a céges szabályzat rossz. Mondjuk az se világos, hogy ennek mi köze van a személyi jövedelemadóhoz. Javaslom helyetted olyan intézze ezt, aki ért hozzá.
Az alapítvánnyal nem árt ha köttök szerződést, a tao tv.-ben valahol le van írva, már nem emlékszem hol, bár NAV ellenőr aligha kéri. A támogatás igazolására az alapítvány állít ki igazolást, annak van néhány tartalmi meg formai kelléke. Az is benne van a tao tv-ben.
- A hozzászóláshoz be kell jelentkezni
Hát ez egy kicsit "érdekes" felállás. Óvodáról van szó. Az óvodát egy alapítvány üzemelteti, viszont nekünk azért fizetni kell, hogy oda jár a gyerek. Az, hogy fizetek-e és mennyit, az nem opcionális. Megvan, hogy minden hónap X. napjáig Y Ft-ot be kell fizetnem. Tehát kvázi szolgáltatás, legalábbis az én szememben, arról meg ha innen nézem kéne kapnom számlát. Mondjuk, mint óvodai ellátás. Ezért nem tiszta a dolog.
A támogatás nekem attól támogatás, hogy én döntöm el mennyit tudok/akarok fizetni, és ezt milyen rendszerességgel teszem. De itt nem erről van szó.
Olyan nincs, aki tudná helyettem intézni, a HR-nek fogalma sincs róla, nem is érdekli őket. Az óvodában is csak néztek nagy szemekkel elsőre. De aztán ott nekiálltak törvényt bogarászni.
Az SZJA szerintem úgy jött a képbe, hogy a NAV-os, akivel beszéltem nem volt képben, és valószinüleg le is sz@rta, hogy miről beszélek. Hiszen ő csak helyettesít, és gyorsan bedobott valamit, ami szerinte érzésre jobban passzolt, mint az ő "szakterülete". Mondhatnám, hogy lepattintott, de ugye tudjuk, hogy a NAV már emberarcú, tehát biztos vagyok abban, hogy ez még csak meg sem fordult az ügyintéző fejében. ;)
- A hozzászóláshoz be kell jelentkezni
A Nemzeti Köznevelési Törvény 31. paragrafus 2/c. pontja alapján - az óvodai, iskolai, kollégiumi felvétel, továbbá az óvodai elhelyezés, a tanulói jogviszony, a kollégiumi tagsági viszony fenntartása - írásbeli megállapodásban - fizetési kötelezettséghez köthető.
Ez nem termékértékesítés vagy szolgáltatás, hanem egy hozzájárulás a fenntartó irányába a költségei megtérítésére. A fenntartó általában nem ugyanaz, mint az oktatási köznevelési intézmény, ahová a gyerek jár.
A nem állami fenntartású köznevelési intézmények fenntartásának költségeit is részben az Állam finanszírozza (mert közfeladatot lát el) - normatív fejkvóta alapján, de ez a költségeknek általában nagyjából a felét-harmadát fedezik. A fennmaradó részt a szülőknek és egyéb támogatóknak kell kipótolni a fenntartó részére.
- A hozzászóláshoz be kell jelentkezni
Csak nem bolcsode/ovoda-rol van szo?
Ha a gyereket oda jaratjuk, akkor egy szolgaltatast veszunk igenybe, de a befizetett penzt csak tamogataskent konyvelik, ezaltal csak arrol tudnak adni szamlat.
- A hozzászóláshoz be kell jelentkezni
Igen, de pont ez a kérdés, hogy kell-e tudnia számlát adni. Nekem ez azóta sem világos. Ők állítják, hogy nem tudnak, infó meg nem nagyon van róla.
- A hozzászóláshoz be kell jelentkezni
Esetunkben huztak a szajukat, de vegul csak meg tudtak oldani. Tehat nem lehetetlen.
- A hozzászóláshoz be kell jelentkezni
Az tuti, hogy alapítvány is vehet számlatömböt / számlázóprogramot és állíthat ki számlát ha kell.
- A hozzászóláshoz be kell jelentkezni
Pontosan. Csak a kérdés az, hogy amit befizet, az micsoda? Alapítvány esetén nem mindegy...
- A hozzászóláshoz be kell jelentkezni
Ez termék vagy szolgáltatás értékesítéséről szól, jelen esetben nem releváns.
- A hozzászóláshoz be kell jelentkezni
Nem igazán egyértelmű, mi a kérdés, és mi köze a cafeteriához?
Te dolgozol egy cégnél, ahol a cafeteria keretében kifizetnék a gyereked utáni óvodai térítési díjat?
Ha erről van szó, akkor:
A törvényi előírás szerint ezt nem pénzbeli juttatásként tudja adni a munkáltató, ami azt jelenti, hogy a munkáltató teljesíti a magánszemély helyett a kiadást, befizetést, tehát pl. a munkáltató a nevére szóló számla ellenében téríti meg a munkavállaló által megelőlegezett (már kifizetett) összeget, vagy egy meghatározott összeget átad a munkavállalónak azzal, hogy a kapott összeggel a munkavállalónak a munkáltató nevére szóló számlával egy meghatározott időpontig el kell számolnia. Ha a számla a munkavállaló nevére szól, és nem a munkáltató nevére, akkor nem felel meg az adómentesség feltételeinek.
A törvény olyan konkrét előírást nem tartalmaz, hogy az elszámolás csak számla ellenében történhet, annyi van előírva, hogy nem pénzbeli formában történhet, ami annyit tesz, hogy bizonylat ellenében lehet téríteni. Azonban a munkáltató belső szabályzatban előírhatja, hogy csak számla ellenében térít, és ezzel nem is nagyon tud mit kezdeni a munkavállaló, mert ez egy adható juttatás, nem kötelező téríteni. Ha a számla ellenében történő elszámolás van a szabályzatban, akkor annyit tehetsz, hogy jelzed a munkáltató felé, hogy alapítványi oviba jár a gyerkőc és ott nem számlát adnak, hanem igazolást és kérelmezheted, hogy az alapján térítsék meg neked, amit a munkáltató vagy jóváhagy és módosítja ez alapján a szabályzatát vagy nem…
Az alapítványnak egyébként, ha alapítványi támogatás jogcímen történik a befizetés, akkor nem kell számlát kiállítania, mert az támogatás, nem szolgáltatás.
Arra egyébként van lehetőség, hogy a munkáltató fizesse ezt az alapítványi támogatást, mert akkor a munkáltató nevére állítják ki róla az igazolást, illetve a bevételi pénztár bizonylatot, amit elszámolhat a munkáltató. De itt a hangsúly az „elszámolhat”-on van, mert ha a munkáltató erre vonatkozó szabályzatában az van, hogy számla ellenében hajlandó csak téríteni, és ezen nem is kívánnak módosítani, akkor ezzel megint csak nem tud mit kezdeni a munkavállaló…
- A hozzászóláshoz be kell jelentkezni
Csak annyit jegyeznék meg, hogy a kötelező óvodai befizetés egy óvodát üzemeltető alapítványnak, nem lehet adomány. Az óvodáknak nem tudom mi a felettes szerve, én azt kérdezném meg. Nekem egyre inkább számlásnak tűnik a dolog. Az alapítványnak legfeljebb a közcélú besorolása veszhet el. Az óvoda üzemeltetés áfában adómentes tevékenység. De itt tényleg azt kellene tisztázni, hogy ez a kötelező befizetés ez most pontosan micsoda. Mert ez kicsit olyan nekem mint a hallgatói tandíj -> ami szintén számlás csak áfában mentes tevékenység.
- A hozzászóláshoz be kell jelentkezni