Szerintem mellébeszéltek. :D Egy hónap szinte soha nem áll négy hétből, vagyis a négy hetet egy hónapnak tekinteni értelmetlen (és szerintem a Gergely-naptár sem tekinti egy hónapnak a négy hetet, hanem az egymás után következő hét napos periódusokat tekinti egy-egy hétnek). A munkáltató sem így méri az időt, hanem munkaórák alapján számol el a dolgozóval. Több pénzt kap a dolgozó, ha az adott hónapban több munkanap volt, és kevesebb pénzt kap, ha kevesebb munkanap volt. Szégyellem, hogy nem értem, amit nem értek.
:)