Nálunk úgy szabályozták az ilyet, hogy mindenkinek jeleznie kellett, hogy foglalkozik-e valami mással is a főállásán kívül, ami esetleg vitára adhat okot. Megjelölték, hogy mi összeférhetetlen a munkakörrel. Nekem pl. vezérigazgatói papírom van arról, hogy foglalkozhatok HUP-pal. Mivel ez a tevékenység kurvára más, mint amiért egyébként a bérem felveszem.