A székesfehérvári IBM IDC tapasztalt informatikusokat keres (x)

Címkék

Az IBM informatikai szolgáltató központjai közül a székesfehérvári IBM IDC divízió stratégiai fontosságú. Az utóbbi három évben számos új feladatkör került ide. Tisztában vagyunk azzal, hogy fejlesztéseink, világszínvonalú szolgáltatásaink és a mögöttük álló szakemberek határozzák meg közös jövőnket. Tettre kész informatikusokat keresünk Windows, UNIX és SAP üzemeltetési feladatokra. Az IBM páratlan karrierlehetőséget, versenyképes keresetet és számos egyéb juttatás mellett elsősorban tiszta jövőképet kínál.

Az IBM által létrehozott informatikai szolgáltató központok közül a székesfehérvári IBM IDC divízió vált stratégiai fontosságúvá az elmúlt évek során, köszönhetően az itt végzett nemzetközi szintű munkának. Három év alatt 200-ról 840 főre bővült a vállalat létszáma, és számos új feladatkör is került ide.

Mindez további létszámnövekedést jelent a székesfehérvári IBM IDC divízió számára, illetve fokozott igényt a tapasztalt informatikusok iránt. Új kollégáinak az IBM páratlan karrierlehetőséget, versenyképes keresetet és számos egyéb juttatás mellett elsősorban tiszta jövőképet kínál.

Tettre kész informatikusokat keresünk.

Informatikai szakértő - Windows
Feladata az általános rendszergazdai tevékenységeken kívül az operációs rendszer és az alkalmazások hibáinak feltárása és elhárítása, valamint vállalati szintű biztonsági rendszerek kialakítása, karbantartása és betartása.
Elvárás a legalább egyéves üzemeltetési tapasztalat Windows Server platformon, az angol nyelv ismerete és a kiemelkedő elemzőkészség.

Informatikai szakértő - alkalmazás üzemeltetési szolgáltatások
Feladata az általános rendszergazdai tevékenységeken kívül a különböző operációs rendszerek és alkalmazások hibáinak feltárása és elhárítása, valamint vállalati szintű biztonsági rendszerek kialakítása, karbantartása és betartása.
Elvárás a MS Exchage Server, MQSeries, IBM WebSphere Application Server, Apache, MS SQL, DB2, Oracle, vagy LotusNotes alkalmazástechnológiák legalább egyikének készség szintű ismerete, az angol nyelv ismerete és a kiemelkedő elemzőkészség.

SAP Basis szakértő informatikus
Feladata az SAP Basis rendszergazdai tevékenységeken kívül az adatbázis-felügyelet és az operációs rendszerek adminisztrációja. Elvárás a felsőfokú végzettség, a legalább kétéves rendszergazdai tapasztalat, az angolnyelv-tudás, valamint operációs rendszerek és adatbázis-kezelők ismerete.

Tedd meg az első lépést előre: ibm.com/employment/hu/idc

START@IBM

(Az anyag az IBM IDC megbízásából készült.)

Hozzászólások

Biztos nagy pénzt lehet kaszálni Fehérváron. Pár éve, amikor ott dolgoztam, az expertek is szánalmas bért kaptak.
--
unix -- több, mint kód. filozófia.
Life is feudal

Én múlt hét csütörtökön voltam állásinterjún. Most várom a telefont, hogy felvettek-e. Elég jó cégnek néz ki, van fejlődési lehetőség, oktatás, stb. Említettem nekik, hogy itt a hup.hu-n van egy thread, hogy érdemes-e vagy sem oda menni. Lehet, hogy ezért adták fel most a hirdetést? :-)

Arról a thread-ról már 2 éve is tudtak, szóval egyáltalán nem újdonság ez nekik :) INkább az lehet a háttérben, hogy még mindig nem sikerült felvenni annyi embert amennyit szerettek volna :)
____________________________________
Az embert 2 éven át arra tanítják hogyan álljon meg a 2 lábán, és hogyan beszéljen... Aztán azt mondják neki: -"Ülj le és kuss legyen!"..

Meg 2001 korul kezdtem ott es tenyleg jo volt az oktatas es jo volt kicsit a nagy kek "szagat" erezni. DE:
- Az hogy jo ber irto relativ... ha muszakozol plane mas teszta...
- Mivel multi szo sem lehet barminemu kreativitasrol vagy onallosagrol, konkretan ha parancsba kapod akkor is a szellel szemben kell pisalni ha ertelmetlen (igen toltam ra emiatt es kaptam kis hijan fegyelmit)
- Eleg gyorsan elerheto az az altalanos tudas ami utan mar csak bizonyos esetekben tanulhatsz tovabb/szerezhetsz papirt a szaktudasrol (pl SAP Basis Admin stb stb)
- A felfogas kb annyira merev hogy barmely huszoneves ficko megirigyelne merevedes gyanant... ;oP
- A megszerzett tudas elmeleti erosen es gyartohoz/termekhez kotott (gyk a gepek kozelebe sem kerulsz soha, vagy majdnem soha) csak hasonlo outsourcing helyen tudod hasznalni es pl a T-System nem jobb alternativa idovel sem max talan a Lufthansa
- Ami pedig az elorejutast illeti igen mint people manager felteve ha beveszi a gyomrod es van megfelelo tudasod/vegzettseged... az IBM nem az a hely ahol szakmai managerkent elorebb juthatsz. Nehany brand-del kaphat tobbet egy szakmai vezeto mig egy people manager sokkal de sokkal... No hat ennyit a szakmai elorelepesrol. Illetve annyit hogy egy expert lent Fészkesfehérváron annyit kapott mint Pesten egy titkarno...

Egyebkent tenyleg jol mutat az oneletrajzban es sokat segit es eletem legkorrektebb multija volt de at kellett lepni!

U.i: az hogy van kollega akinek bömbije van az ott dolgozok kozt azt keretik fenntartassal kezelni... picit mas teszta... ;o)

Én is megjártam... Ezt a bömbis dolgot nem igazán értem, annak ellenére, hogy tudom kiről beszélsz.
Amúgy amiket írtál az nagyjából fedi a valóságot, bár én tudnék még 1-2 dolgot hozzátenni, valószínüleg azért, mert én később kerültem már oda.

"Egyebkent tenyleg jol mutat az oneletrajzban es sokat segit es eletem legkorrektebb multija volt de at kellett lepni!" - Ez sajnos már egyre kevésbé van így, sőt...

Ha megnézed, hogy mire válaszoltam arról volt szó, hogy az Expert BP-i. titkárnői szinten volt fizetve. Erre reagáltam, hogy ennél még én is többet kapok, úgy hogy nem vagyok Expert és az említett cégnél dolgozom. Persze tény az is, hogy nem kezdő fizuval vagyok a cégnél.

-_-_-_-_-_-_-_-_-_-_-_-_-_-_-_-

Ubuntu 8.04.2, AIX, Windows XP Home, Windows XP Pro

videken meg nem eltem (illetve de, csak akkor nem en tartottam el magam, hanem a szuloi haz), de itt pesten nem olcso az elet, en azt tapasztaltam. persze el lehet tengodni minimalis kiadasokkal a 300-400ft/nap mellett (csinaltam en is anno egy jo ideig, amig kezdo fizum volt), de ha mar szorakozni is akarsz, netalaltan ruhat/cipot/etc venni, akkor mar nem mindegy.

(jo, tudom, ott a kinai piac...)

Figyi, vidéken szerinted nem annyiba kerül a ruha, meg a cipő? :) Gyere el Győrbe, nézd meg mennyi az albérlet (mondjuk én sajátban lakom nem játszik, de vannak akik sírnak). Az Audi (gyünnek Németországból, lakni meg csak köll valahol) okán olyan magas, hogy megfizetni nem lehet a normálisat. Veri a Bp-i árakat.

Itt az a művészet, hogy a Bp-i szintű árak mellett a Bp-i fizetések feléből, harmadából kell megélni*.

(* ugyanazt a munkakört figyelembe véve, pl. rendszermérnök itt, rendszermérnök Bp-en)

--
trey @ gépház

Közoktatási rendszergazda - Tokaj vs. Junior IT Specialist - Székesfehérvár.

Ha azt vesszük dupla annyit keresek, igaz csak bruttóban. Itt közalkalmazott voltam, E2-es kategóriában. Aki kíváncsi erre a fizura, az keresse meg nyugodtan. Nem fontos a KÉK-től nyugdíjba menni, de jobban lehet fejlődni, mint pl. itt Borsodban.

Azert pesten minden egy kicsivel dragabb szerintem. A ruha, cipo az megkozelitoleg ugyanannyi (meg aztan az ember annyiert vesz ruhat 999-99999 forintig amennyiert akar).
Ami sokkal dragabb az a kozlekedes, meg mondjuk ha az ember akar enni egy vacak menut, vagy meginni egy vizezett sort.
Az alberlet az varosrol-varosra varosreszrol-varosreszre valtozik. Ahol en lakom, Szegeden, ott kifejezetten olcso.

na, mostmar kivancsi vagyok ;-)

gondolom a nagyobb lancok (meki, pizza hut) ugyanolyan aron vannak. de ha bemegyek egy torokbe, akkor 1200 egy gyros tal (600 egy gyros), ha etterembe keresek ebedre menut az 650-880-900 vonalon mozog, amugy ha belunk valahova, akkor mondjuk 2 fore a vacsi 6k (nivosabb helyen 12)

az alberlet valtozo, egy ketszobas kozepesen jo helyen levo olyan 60-70+rezsi korul van

Meki stb ugyanannyi. Gondolom Tesco es tarsai is (viszont pl a CBA nem, ott mar a belvarosi es a varos szeli bolt kozott is 10% differencial van).

A gyros kb megegyezik. Menut lehet venni 460 (Oh a Boci, all time favorite) - 800 korul. A kinaiban 750 es az emberes adag, meg finom is.
Megmondom oszinten vacsorazni nivosabb helyen nem voltam =D (de ilyenre saccolom en is)

Alberlet az 14k nekem, van kulon szobam, turheto meretu, viszont 4 masik sorstarssal elek egyutt.

Pecs: belváros, garzon, berendezve 50+rezsi.
Kozlekedes nem olcsobb, kisebbek a tavolsagok:)
Kajat ma' me' adnak szamottevoen olcsobban, mint Pesten?
Benzin kb 10 Ft-al olcsobb Pesten!

Fizetes valtozo. Bar ki tudja meddig van a jelenlegi melom is. Udvozletem a fonokurnak, ha olvassa:)

Hazajottem Gyulara. lakasok kb hasonlok, mint Pecs.
Zoldsegek, gyumolcsok, kolbasz (nem rohog:)) picivel olcsobbak.
Fizetes, nem infos, de viszonyitasnak jo. Tesco 6 orara bejelentve, 12-16 orat meloznak. br 65-75e!
Mindenki csinal mindent.

Nagyon igaz az írás, 2001 óta úgy látszik nem sokat változott a helyzet, csak több lett az ember. Alapvetően nem rossz a hely az IBM, de multi, nagy multi, és ez sok mindent elmond (főleg annak, aki dolgozott már multinál). A fizu tényleg nem valami acélos, műszakozással persze javítható, de 24/7-tel sem lesz senkiből milliárdos. Expertként sem érdemes nagy pénzekre számítani, alsóbb beosztásokban meg pláne nem. Az emberi hülyeség pedig természetesen határtalan, lehetne róla mesélni...
Persze ha valaki akar, akkor csak jöjjön, jelentkezzen, örömmel várjuk! ;)

Szia!

A héten mennék expert interjúra. Tudnál nekem segíteni, hogy milyen kérdések várhatóak vagy hogy lehet felkészülni (windows)? Illetve szerinted mennyit lehet kérni és mennyi a béren kivüli juttatésok? illetve hogy lehet-e sokat tanulni?

válaszotokat elöre is megköszönve

Halijó.

A teszt egy papír alapon kitöltendő teszt. Eccc pec kimehetsz stílusban.
Meg egyéb marhaságok. IQ teszt, angol teszt szóban.... Csoportos kommunikációs teszt meg mitudom én már mi volt még.

Kérni bármennyit lehet. Felajánlanak valamit aztán vagy kell vagy nem, apelláta nincs. Fizu az hát éhen halni nem lehet belőlle másra nem elég. (Auóiparból jöttem - éljen a válság - az ottani fizum 1/3 -at kapom itt, Bp-esn ugyan ennek az 1/3 -nak a felét akarták adni, mert van aki minimál bérért is vígan beválallja, így a 10 éves tapasztalatomra tekintettel picit fölé igértek.) IFA val hordják az embereket szóval nem kapálóznak senki miatt sem. Az hogy mire jelentkezel nem jelent sok mindent. Oda tesznek ahova sikerül. Lehet ellenkezni de az vagy sikerül vagy nem. Elvileg lehet változtatni a területen de az nem úgy megy hogy 1 hónap itt 1 meg ott. Néhány évet le kell húzni és ha szerencséd van akkor talán. Tanulás a területtől függ teljesen meg a főnökeidtől. Lehet fél-egy évig semmit se fogsz csinálni. (Szó szerint kell érteni)
A legtöbb területen nem is kell megszakadni a melóban. Fejlődni lehet de csak ha te magad hajtod, amúgy terület függő abszolúte.
Amúgy egyáltalán nem rossz, élhető, de a multis hülyeségek itt is megvannak ahogy más multiknál. Hogy a jövőre vonatkozóan mit jelent a cég egy CV -ben azt nehéz megmondani. Legroszabb esetben elmondhatod hogy dolgoztál a nagy kéknek :o)

Rendszerfelügyelet pár ügyfélnél(windows környezet, win server is), gépjavítás(hw-sw)-szerelés, beszerzés, garizás.

--
ρjФ†г@chariot

Sziasztok!
Érdeklődni szeretnék néhány dologgal kapcsolatban:

Úgy tudom, hogy a nappalos munkaidő ott 9-17-ig tart. Ebből egy óra az ebédidő. Van arra lehetőség, hogy ha az ember csak fél órát vesz igénybe az ebédidőből akkor 16:30-kor elinduljon haza? Én ingáznék, ezért az a napi fél óra is sokat jelentene nekem.

Milyen a közhangulat nálatok?

Milyen a nemek megosztása a cégnél?

Kb mennyi a napi telefonos támogatás a külföldi vevők felé? Gondolom egy része a támogatásnak e-mailban is történik.

Ki lehet jönni vezetőkkel, mennyire toleránsak az emberekkel?

Sokan járnak Budapestről dolgozni?

A munkával kapcsolatos dolgok után már érdeklődtem. Bocs a sok kérdésért, de a munkahelyváltás fontos dolog és nem szeretnék ismeretlen dologba beleugrani.
Köszönöm a segítségeteket.

Másik topic-ból ide másoltam a válaszom. Ez még egy átlátható szál.

Ahogy Ben0ke írta, department-től, managertől és munkatársaktól függ, hogy egymás közt hogy intézitek el a munkaidőt.

Ezen kívűl 2 műszak és kétféle 7/24-es beosztás van. Az egyik az hétköznap 8 órás műszakok 3 műszak szerint, de hétvégén vagy nappalos vagy éjszakás 12-es műszak. 4 hétből kettő hétvége esik bele.
Ezenkívül vannak olyanok, akik full 12-es-ben nyomják.

A közhangulat jó. Elég jól kijövünk egymással és a managmenttel úgy általában. Néha itt is vannak súrlódások, de megoldjuk őket.

Ben0ke kollega kb. jól leírta a helyzetet. KCO-n vannak a legtöbben csajok. De van pár jó bőr. :)

Ügyfelekkel nincs közvetlen kapcsolat tartás, csak nagy ritkán, ha valami fontosabb meló van, vagy valami nagy elborulás történik. A kapcsolattartásra megvannak a megfelelő csapatok, de azok nem itt Fehérváron vannak. Telefon konferenciák jellemzőek, de leginkább a többi IBM-es kollegákkal, akik a nagyvilágban stétszórva vannak (nem árt angolul tudni). Persze ezeken a telkókon leginkább a tapasztalt munkatársak vesznek részt, akik tudják is, hogy miről van szó és mi hány lépés. Az e-mail és a sametime (like MSN)a legjellemzőbb.

-_-_-_-_-_-_-_-_-_-_-_-_-_-_-_-

Ubuntu 8.04.2, AIX, Windows XP Home, Windows XP Pro