Hát, nem tudom.
Fiatalabb koromban talán nekem se lett volna bajom ezzel, de így, hogy már nem pályakezdő vagyok, nem tetszik az az irány, hogy túlórázni kell ahhoz, hogy a munkámat megtartsam és megkapjam a normál fizetésemet. Arról legalábbis nem írt, hogy a túlórát kifizetnék
Ha egy cégnél folyamatosan elvárás a túlórázás, az egyszerűen annyit jelent, hogy nincs elég ember a feladatra.
Ráadásul kimérték, hogy azok, akik folyamatosan túlóráznak, kevesebbet teljesítenek mint azok, akik ugyanazt a munkát napi 8 órában végzik. A túlóra teljesen jó, amikor meg kell nyomni, hogy elkészüljünk határidőre vagy valami ilyesmi. 1-2 hétig. De hónapkon át egyszerűen nem működik.