Nyilvan ez csak kultur-emberek kozott mukodik.
De ha alacsonynak talalod a fizetesed, meg kell beszelned a fonokkel.
A helyzet az, hogy ha jo vagy, iszonyat ido talalni valakit a helyedre, es valszeg ugyis magasabb fizut kellene adni neki, a kiesett idorol, tudasrol nem is beszelve. Ezt te is, a fonokod is tudja, ahogy azt is, hogy alapvetoen a cegnek nem erdeke, hogy felfujja a fizeteseket, ha nem muszaj. Vagyis amig nem pattog nagyon az alkalmazott, nem is fog a szokasosnal magasabb fizuemelest kapni. Sok ember van, akinek ezt szegyenli, nem meri, fel, es cegvezetokent neked nem erdeked, hogy ezeknek is az aktualis piaci ratat add.
tl;dr: le kell ulni es beszelni, felnott emberek modjara.