Most akkor miről is vitatkozunk? Igen, így munkanap áthelyezés esetén jó eséllyel kiadja a szombatot a munkáltató, de ha nem, az sem nagy veszteség, hiszen legfeljebb egyszokványos hétvégének tesz keresztbe. Ugyanakkor munkanap áthelyezés nélkül nem adja ki a hétfőt vagy pénteket, így esély sincs elutazni egy hosszú hétvégére. Azt is írtam, hogy igen, a munkavállaló rendelkezik néhány nappal, de azt értelemszerűen tartogatja a nyaralásra, hogy a nyaralását ne fúrják meg.
Ami meg a morált illeti, egyik nap olyan mint a másik, ezzel nem tudok mit kezdeni. Néha azt is elfelejtem, épp milyen nap van. Az áthelyezés lényege az egymást követő 4 szabadnap szabadság felhasználása nélkül.
tr '[:lower:]' '[:upper:]' <<<locsemege
LOCSEMEGE