Azzal mehet munkaügyi bíróságra, neki fognak megítélni ezért kártérìtést. Csak azért mert a cég aláíratott veled egy olyan papírt h. ezeknek a fórumoknak magánemberként (sem) lehetsz tagja, az nem fogja megállni a helyét, ha perre viszed. Talán egyedül akkor, ha munkakörödből fakadóan képviseled a céget. Vagy még azt tudnám elképzelni, mint a versenytársaknál elhelyezkedés tilalma: ott is kiköthetik ezt a munkaszerződésedben, de alapesetben ez nem lesz érvényes, ha nincs mellette az ellentételezés ezért a tilalomért. Ha bele (akar) pofázni egy munkáltató a dolgozója magánéletébe, akkor kínáljanak fel érte szép mennyiségű lóvét. Ingyen viszont elmehetnek a kurva anyjukba.
Cserébe valószínűleg nem is ez lesz így egyértelműen és világosan az indoklás, hanem valami általános bullshit amibe nem lehet belekötni majd a bíróságon sem.