És ? Akkor van HR aminek szintén az is a dolga, hogy a jelentkezőt a CV első 2 sora alapján kibassza.
Ha nincsen HR, és a főnök/alkalmazott/takarító keresi mert nem akar se HR-est se fejvadászt fizetni, akkor meg neki kell eldönteni, pár sor elolvasása után, hogy a hegesztő alkalmas-e a feladatra.