"Onnan indul, hogy bizonyos iparágakban és munkakörökben jellemző, hogy ha diverzebb a munkaerő, sikeresebb a cég."
Mas iparagakban viszont ott a Get Woke, Go Broke.
"De vannak olyan társadalmi csoportok, akik a tapasztalatok szerint sokkal kevésbé választanak ilyen szakmát már az oktatástól kezdve..."
Ugyanigy azt is meg lehetne indokolni, hogy ha a feher/azsiai/indiai ferfiak adjak a programozok 85%-at, akkor oket kene megszolitani (ha mar amugy is nekik van ehhez affinitasuk), ahelyett, hogy macskakat/pingvineket/jegesmedveket/orangutanokat probalnank meg erre tanitani, csak mert ok meg a nokhoz kepest is "el vannak nyomva" (0%). (es persze hasonloan ingatag labakon allna az is)
"A magyar parlamentben a nők aránya kb. 10%, a társadalomban meg ugye 50%. Ez nem elég diverz, nincsenek a nők rendesen reprezentálva..."
Ehhez kepest a valasztok (asszem) 53%-a no (egyebkent is tovabb elnek, es kevesebb a munkahelyi balesetek, ongyilkossagok, gyilkossagok szama, plusz haboru idejen - ami szerencsere nalunk mar egy ideje nem volt - sokkal tobb ferfi hal meg). Emiatt a politikusok probalnak a nok kedveben jarni, hamarabb mehetnek nyugdijba, ott volt a "Nok40" program, hadkotelezettseg alol mentesulnek (kozvelekedes ellenere meg mindig van, csak kikepzes nincs), meg van par intezmenyesitett elony (ha nem hiszed, ulj be egy random valoperes targyalasra, vagy nezd meg tetszoleges nyugati orszag statisztikait). Ahhoz hasonloan, ahogy a nyugdijasok is kapnak mindenfele extra kedvezmenyt, ami sehol mashol nincs (65 ev feletti ingyenes utazas pl.), mert eleg nagy szavazobazist jelentenek. Annak ellenere, hogy a tarsadalombeli aranyukhoz kepest sokkal kevesebb nyugdijas kepviselo van.
--
When you tear out a man's tongue, you are not proving him a liar, you're only telling the world that you fear what he might say. -George R.R. Martin