10 év után* ezért hagytam ott a közalkalmazottságot (bértábla) A bérminimum és a minimálbér majdnem az egészet felülírja. Ennek nyilván úgy lenne értelme ha a bal felső sarokban lenne a minimálbér és mellette a bérminimum, és innen emelkednének fokozatosan, de a közalkalmazottak senkit sem érdekeltek akkor sem és most sem. Munkahely semmit sem változtatott a béren akár fizetési fokozatot, akár osztályt váltott az ember, mert már úgy is többet kapott, mint ami a bértábla alapján megilletné. (az elején persze engem is azzal etettek, hogy a fizetési fokozattal majd emelkedik) Több pénz csak többletfeladatért, és nincs túlóra, mivel csak a 8 órás jelenléti ívet fogadják el, mivel főnök nem rendelt el túlórát. Az, hogy időnként annyi munka volt, hogy még este 10-kor is bent volt az ember, az természetesen a dolgozó hibája, és simán elnézte a vezetőség, akiknél ezek a határidős munkacsúcsok kijöttek, az kempingmatracot, vagy szabályosan ágyat vigyen be az irodájába, mert haza sem tudott menni ezeknél a határidőknél.
* sokkal előbb kellett volna, de hát kényszermegoldás volt
A munkaszervezés részét nem tekintve viszont normális emberekkel dolgozhattam, ez a része jó volt.