De miert kell ezert konyorogni? Normalis helyen van eves ertekeles (negyedeves, de mindegy), ez alapjan fizetesemeles, stb. Ez viszont 10%-nal tobbet ritkan jelent (kiveve "eloleptetes"), tehat ha ennel tobbet fejlodott a munkavallalo, akkor nincs is mas valasztasa, mint tovabballni.
"Lehet segiteni a fizun" - mnjen a fenebe, mar elnezest. Ha tudna tobbet adni, miert nem ad? Foleg, ha a munkaltato is ugy latja, hogy a munkavallalo megerdemelne. Egyebkent eleg jol erzekelni a kozhangulatot is, es az egyen hangulatat is, ha a fonok nem az elefantcsonttoronyban uldogel, hanem valamilyen szinten reszt vesz a napi munkaban is. Hosszu tavon sokkal tobbet veszit egy jo munkaero tavozasaval, mint a megsporolt fizetesmorzsakkal.
Magyar kisvallalkozasnal persze az egesz tema ertelmetlen, ott egyertelmuen a szemelyes kapcsolat a lenyeg, illetve a fonok/tulaj szemelye. Nekem egyebkent a regmultbol (2000 elottrol beszelunk) kifejezetten jo tapasztalataim vannak kkv-val, ahol 1 honapnal tobbet dolgoztam, ott szuper jofej fonokom volt, tudnek sztorizni, de az mar nem illik ide :)