( kroozo | 2014. 01. 13., h – 11:58 )

(Alapvetően egyetértve a fentivel, édesanyám tanítónéni, pontosan tudom, mennyi vele a meló és akármelyik nagyszájút megnézném hogyan él túl egy hetet).

De ja, azért ITban elég rendszeres a hétvégi meló még nagy cégeknél is. Nálunk pl. üzemeltetésen szinte tuti jut havi egy change window (ez hétvége, legalább pár óra elfoglaltság, ha peched van és nagyobb horderejű, akkor szopi van sz-v.), legalább egyszer ügyelsz, és mákod lesz, ha nem csörög hétvégén (és kuksolni még akkor is otthon kell). Ezen felül kis ezaz, kis utazás... Developereknél release előtt simán van hétvégézés túlórázás keményen. Integrátor meg on-site többnyire túlórázik, sokszor éjszakázik, és rendszeresen tölti a hétvégét reptereken... Kis cégeknél meg bármi nagyobbat úgyis hétvégén kell, mert hétköznap micike dolgozik.

Ezzel együtt szerintem nincs annyi hétvégi túlmeló, mint anyuéknál, és bizony ki is fizetik, ami azért nagyon nem mindegy. (Ez utóbbi mondjuk kis cégnél nyilván kevésbé van így).