Hosszú távú szegedi munkalehetőségre keresünk szakembereket riportfejlesztési feladatokra 1-2 éves fejlesztői tapasztalattal, Oracle adatbázis ismeretekkel, legalább társalgási szintű angol nyelvtudással.
Érdeklődés esetén az önéletrajzokat az alábbi e-mail címre várjuk: office@bluebird.hu .
- 2150 megtekintés
Hozzászólások
Elonyosebb, ha tobb informaciot adsz meg, es tagolod, elvarasok/feladatok/elonyok/kinalat.
Talalsz par jol szerkesztett hirdetest ebben az 'Allast kinal' threadben, amibol elindulhatsz.
biztos alapfeltetel hogy el tudd olvasni az oldalon kiirt informaciokat ezzel kapcsolatban
Csak mellékvizen hallottam róluk, de egy ideje keresnek ide fejlesztőt. Ha emlékeim nem csalnak Oracle alatt kell reportokat irni, Business Object környzetben.
Elég szomorú, hogy az itteni Egyetem nem termel ki embereket, de lehet az 1-2 éves tapasztalat riasztja el őket...
(http://hup.hu/node/77308)
Termel ki, csak nem eleget :( Hiába kezd minden évben több száz informatikus, alig vannak felsőbb évfolyamokon olyanok, akik egy hello world-nél komolyabb feladattal meg tudnak bírkózni. Vannak projektmunkás tárgyak, elkeserítő a végeredmény.
6 fős csapatok közül alig akadt olyan, amelyikben egy olyan ember volt, aki a hátára tudta venni a csapatot, és a specnek megfelelő szoftvert tudott leadni; ilyenek, hogy 2 hónap után mondta az egyik csapat, hogy nem sikerült az adatbázishoz csatlakozni (2 hónap alatt nem sikerült JDBC-vel egy kapcsolatot összehozni!), a másik csapat meg feltöltötte egy PHP-s tárhelyre a tomcat-es cuccot, és nézett bambán, hogy nem működik, pedig otthon ment. Matekot addig gyakorolja, ameddig átszenvedi magát a vizsgán, magolni tud, de a szoftverfejlesztéshez messziről sincs köze az átlagnak :(
Meglepne, ha más iskolában ez másként lenne, hasonló tapasztalatokat hallok az ELTE-ről is.
Ahol én dolgozok, ott is az a gond, hogy egyszerűen nincs olyan szakképzett ember, akit fel tudnánk venni. Már az sem elvárás, hogy értsen a Drupalhoz, csak annyi, hogy legalább kinézzük belőle, hogy meg tudja tanulni... sajnos kevés az ilyen ember :(
Akkor mentem fizetésemelést kérni :D
Szegeden azert ennyire nem rossz a helyzet, a kovetkezo evben is tervben van, h a munkahelyem szorosabb kapcsolatot epit ki az egyetemmel, pedig iden indult az iroda, de mar volt par szerzodes es sajat kurzus is az egyetemen.
Ha jol ertesultem, sok programozora lesz szukseg, nem csak evi 5-10-re, ha bejonnek a szamitasok, es nem feltetel a diploma, csak a felelossegteljes munkavegzes.
A legfontosabb, h a ceg segitsen az utanpotlas kineveleseben, mert kulonben honnan varhatna, h a ritkan hasznalt technologiaval mar talalkozzon a szoban forgo palyakezdo.
Gondolom egyebkent rendszerfejlesztes targyra gondolsz, azzal a targgyal kapcsolatban az igazsaghoz az is hozzatartozik, h nem jo az oktatas minosege, leginkabb nem a diakokon mulik, h nem sikerul egy jdbc kapcsolatot felepiteni, hanem a strukturalt szemleletu tanitason leginkabb szvsz. Amire gondolok itt elsosorban, h nem a kulonbozo rendszer szinteknel kezdodik az oktatas (pl. adatreprezentacios reteg, szolgaltatas reteg,integracio reteg es legfelul prezentacios reteg),
es onnan haladnanak lefele, a szemleletmodot atadni,
hanem csak szemezgetnek az apibol es eppen eljutnak az oop-ig es mindenfele elmeleti agyszulemenyig, ez az en sajat tapasztalatom.
A lenyeg, h megfelelo oktatas (az oktatok reszerol) es megfelelo szervezes (a csapat reszerol) mellett nem jelentene problemat egy 4-5 retegu architektura megtervezese es imlementalasa sem, csak megfelelo iranymutatas vagy autodidakta modon valo felkeszules nelkul ez nem varhato el, es vagy sikertelen lesz a projectmunka vagy pedig egy valaki leimplementalja, mert nem igazan szamithat a tobbiekre.
Es erre szvsz a legjobb megoldas, h a szoban forgo ceg kolcsonoz egy senior alkalmazottat heti egy ket orara, h legalabb betekintest nyerjenek a diakok a kivant technologiakba legalabb egy spec koll keretein belul, mert az egyetemi oraadok legtobbszor nem rendelkeznek gyakorlati tapasztalatokkal eles projecteken cegeknel az adott technologiakban, pedig leginkabb erre lenne szukseg.
---
return NEVER;
Ubuntu 8.10
HP nx6110
https://www.getdropbox.com/referrals/NTI3OTI2NzY5
www.tszebeni.hu
Szerintem Debrecenben sem. RFT-n (A rendszerfejlesztés technológiája) nálunk is rengeteg céghez lehet menni gyakorlatra (akik nem tudnak menni, azoknak itt is csoportokba szervezett feladatok vannak kiadva).
A cég, ahol dolgozok tart kurzust az egyetemen. Az eredmények nem túl bíztatóak, szemeszterenként max 1-2 olyan hallgató van, aki állásinterjúra kerül (hirdetjük, hogy akinek tetszik a Drupal, az jöhet hozzánk dolgozni), és sajnos elég magas az elvérzési ráta még így is.
A gond a rendszerfejlesztéssel az, hogy ami ott elvárás a gyakorlathoz azt tanítják alkalmazásfejlesztésen, de az csak a programtervezőknek kötelező, a mérnökinfósoknak és a gazdinfósoknak nem. Ami elszomorító, hogy sokszor a programtervezők (akiknek megvan az alkfejl) sem tudnak egy adatbáziskapcsolatot csinálni. Még szomorúbb, hogy csak kapcsolódni az adatbázishoz nem nagy dolog, google-lel megvan fél perc alatt. Önálló problémamegoldási készség == 0. Gyakorlatvezetőkhöz is lehetne fordulni, de azt sem teszik meg legtöbb esetben (pedig akikkel találkoztam, azok rendesek, segítenek, csak kész megoldás helyett odanyomnak nekik egy oldalnyi linket).
A legnagyobb probléma, amit látok, hogy az átlag hallgató diplomát akar, és egy helyet, ahova beülhet honfoglalózni meg flash játékokat játszani magas fizetésért. Elszomorító látni, amikor egy géptermi gyakorlaton én vagyok az egyetlen ember, aki figyel. Vagy a kurzusunkon látom, hogy 1-2 ember figyel, a többiek meg teljesen mást csinálnak (én hátul vagyok, valamelyik kolléga meg éppen előadást tart).