Lehet, hogy egy adott managert, vagy barmely mas szereplot egeszen mas erdekek vezerlik, mint a "szakmaisag". Elofordulhat, hogy az o erdeke az, hogy egy nagy csapatot iranyitson sokaig, es nem az, hogy legyen 2 embere.
Miert epp a szakmai becsuleted legyen fontos? Nem jobb az, ha 50 gyalog vehet uj tornacipot a gyerekenek karacsonyra?
Eleg nagy irodalma van a temanak...