Lehet hogy ez is ilyen piaci kereslet-kínálati jellegű dolog. Ha munkáltatóként bármikor tudsz 10 jelentkezőt leakasztani egy nyitott pozira, akkor nyilván lehet úgy szabni a feltételeket, hogy aláírás után másnap reggeli kezdés. Akinek megfelel jön, akinek nem, nem. Ha meg hónapokig nem találsz senkit, akkor valószínűleg meg fogod engedni a 2 hónap múlva kezdést is.