Egyszerűen bele kell számolni, hogy a rugalmasság, hogy dolgozhatsz otthon, vagy a bizalom, hogy nem kémkednek, is egy plusz pont annak a cégnek, ugyanúgy, mint az, ha többet fizetne, vagy ha van ingyenkaja/ingyengym a campuson. Ha ugyanannyit fizetnek, de geciznek, akkor rosszabb munkaerőt fognak kapni, mint a másik cég, aki ugyanannyit fizet, de nem gecizik.