( TCH | 2022. 07. 13., sze – 20:24 )

Pl. hogy kirúg egy kamu indokkal az munkajogi kérdés is lehet.
Be is pereltem. De szart sem értem vele. A felmondásban 4 pont szerepelt, ebből három arról szólt, hogy milyen szar munkaerő voltam (azért alkalmazott évekig és emelt fizetést úgy, hogy nem kértem), a negyedik meg arról, hogy itten bizony átszervezések voltak és ő egyoldalúan megszünteti az otthoni munkát. A bíróságon a rólam szóló szarságokat cáfoltuk, az átszervezést viszont nem lehetett és azt a bíróság el is fogadta, nem érdekelte őket, hogy bullshit volt, pontosan tudta, hogy beteg vagyok és nem tudok bejárni. A felmondáshoz meg egy pont is elég.
Egyébként ahol ilyen szinten ügyeskednek azt a helyet skippelni kell.
Kinyúvadt az egészségem, örültem, hogy állásom van.