( p2pking | 2018. 08. 24., p – 12:03 )

Tapasztalat ma mon nincs IT teruleten hiany szakemberekbol.
Munkaadok nem tudjak elengedni, hogy "filleres" embereket keresnek csak.
n+1 n>10 esetben a 0. lepesben kiderul, hogy ja, hat az o elkepzelesuk jo esetben 60% a annak amit z idealis kozeli jelolt elkepzel.
Felmeres nem reprezentativ, mert csak 3 fo, included engem is nezelodunk felkomolyan masfele, de ez a nagy budos helyzet, hogy OCSO ember kell, nem olyan aki esetleg megfelelne es tfh 1.5x annyit kellene neki fizetni.
Igy termeszetesen van hiany, ami mondjuk ugy inkabb strukturalis, mintsem valos.

Nev nelkul, hh ismeros aki ert is valamit a dolgahoz, amikor egy nagy nemzetkozi szegeny szektoros gyogyszeripari multi vilagpiaci szereplotol, ugy jon a keres, hogy csodalkoznak azon a valaszon, amit kapnak. Igen, olyan savot jeloltek meg ami óóóó lett volna 3 eve is az adott poziciora. Nincsennek kepben, vagy ha igen pont nem erdekli oket.

"Fehernigger kerestetik!" - hogy egy kollegat idezzek szabadon.