Szerintem egy csomó rossz feltételezéssel élsz.
Én is Magyarországon élek, én is ismerem a "megoldjuk okosba" mentalitást - de nem vagyok annyira korlátolt, hogy azt higgyem, hogy az egész világ így működik.
Ha valaki aktív Facebook-on vagy LinkedIn-en az egyáltalán nem jelenti azt, hogy rosszul dolgozna. Egyrészt csinálhat bármit munkaidőn kívül vagy szabadságon, pl. ezeket is. Másrészt felőlem aztán csinálhatja munkaidőben is, úgysem fog tudni napi 8 órán keresztül folyamatosan csak a munkájára koncentrálni, és ha ez kikapcsolja az agyát, hadd csinálja. (Volt egy kollégám, aki pl. háttérzajként e-sport közvetítéseket és szerepjátékos podcastokat hallgatott, szerintem ebben semmi kivetnivaló nincs...)
Egyébként a véleményeid alapján én pl. egyre kevésbé szeretnélek felvenni, de ez mondjuk mindegy :-)