Részben nem egyről beszélünk, gyerek mellett nem az IT recruiter adja a jövőképet, hanem két új kisebb ügyfél. Nem azt mondtam, hogy corporate, IT outsource témában nincs frontend-es igény, azt mondtam, hogy KKV témában (amit meg tud fogni kezdőként, otthonról, másodállásban) népszerűsödnek a sitebuilder szolgáltatások, amik viszont olcsók, és párezer forinttal nem fog tudni versenyezni. Ha kóder akar lenni, és gyerek mellett akarja az asszony felépíteni a karrierjének előzményét, és csak tanulás, nem termelés a cél, akkor hajrá, frontend, kódsulik és jó oktató anyagok vannak neten (youtube-ot felejtsd el, udemy túlárazott, ajánlott: lynda.com, udacity, és van egy rakás másik hup-on ajánlva amiket nem néztem), DE recruiter-eket is megkérdezhetsz, a valós vállalkozói tapasztalat elég nagy villanykörtét rajzol a fejed fölé.