( T_chris | 2010. 08. 25., sze – 15:20 )

Akár így is lehet.
De lehet már megvolt a produktivitás mérése.

Egy cég vezetése általában szeretné ha minél több munka lenne elvégezve ugyanannyi pénzért. <-> A munkavállaló általában egy gazszállal sem tesz többet keresztbe mint amennyit muszáj...
Egyes esetekben a főnökök zsarnokoskodnak, más esetekben a munkavállalók hitetik el hogy ennyi fér bele a napba.
Egyik sem helyes. A munkaadónak joga van elvárni hogy megdolgozzon mindenki a pénzéért, de nincs joga rabszolgát tartani.

Szerintem ez a fenti kívánalom még belefér abba (megfelelő tájékoztatás mellett) hogy a munkaadó ellenőrizze a munkaidő kihasználtságának mértékét.
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Fejlődőképes hiperláma, és okleveles érdekfeszítő