Ez esetben a kérdés az, hogy aki ezt félrecímkézte, vajon ott van-e még a csapatban. Egyáltalán lehet tudni, hogy ki csinálta? Mindegyik esetben érdemes összeülni (virtuálisan vagy fizikailag), és kielemezni, hogy mi történt, mindez mit okozott, mennyi időveszteség volt megtalálni a problémát, esetleg még azt kitalálni - ha lehetséges -, hogy hasonló esetet hogyan lehet megelőzni. Nem büntetési, hanem tanulási céllal (lessons learned).