Tehát, amikor azt halljuk, hogy a szakszervezetek leültek a munkaadók képviselőivel és megállapodtak egy 4,5%-os éves bérfejlesztéssel, azt azt jelenti, hogy Magyarország dolgozó rétegének (ami sajnos nem túl sok) jelentős részét képviselték. Vagyis nem csak egy légből kapott, hanem sokszor több körös alkudozások, fenyegetések stb. árán kiharcolt szám. Ilyenkor a munkavállalót képviselő szakszervezet természetesen minél többet szeretne elérni, a munkaadók képviselete meg igyekszik egy olyan számot adni, mit még ki lehet termelni. A végén születik egy megegyezés.
Tehát, ezt mindenképpen tekinthetjük egy fair számnak. Vagy legalábbis egy viszonyítási alapnak.
Hogy a munkavállaló adott esetben 20%-ot szeretne? Ja. Ezt nevezik vágyálomnak.
Természetesen, lehetnek olyan ágazatok, amit a járvány mondjuk nem sújtott, hanem épp' ellenkezőleg, száguldott. Ilyen pl. most állítólag az informatika. Ott elképzelhető egy nagyobb emelés.
Éppen ezért figyelembe kell venni, hogy mi az a konkrét ágazat, amiről beszélünk.