Define: megfelelő embert.
TFH van egy ember X év KKV/akármi munkatapasztalattal, aki szívesen elmenne nagyvállalati környezetbe. Legyen fejlesztő, üzemeltető vagy félszerzet, de a lényeg hogy tanulni, dolgozni, fejlődni akar és tud.
Ugyanakkor rengeteg dolog nincs meg neki amit a "nagyvállalati környezetben" kiírt álláshirdetések követelményként írnak. Pl. a fluent written and spoken, noha jobb angolból (és mindenből) mint az összes indiai akivel összehozott eddig a balsors, és szerintem ebben is kigyúrná magát 1-2 év alatt.
De ez csak az egyik, van még rengeteg más is, szóval tudna jelentkezni a legjuniorabb junior pozícióra, már ha van ilyen. TFH fel is vennék, de ugye fizetési igénye is van, ugyanis jelenleg is van egy hazai szinten nem szar fizetése (különben nem lenne most ott, vagy itt). Mondjuk több, mint ami a legutóbbi aldi hirdetésben volt, ami bruttó 222kHUF / 30 óra.
Mit tud neki ajánlani a nagyvállalati szektor? Forintban, pozícióban, tól-ig? Már ha van ilyen pozíció, ugye...
Ez egyébként komolyan érdekelne...
Mert nagyon úgy érzem, hogy tisztelt nagyvállalati szektor is csak áll tátott szájjal, és várja hogy egyszer csak a sült galamb belerepül. Hát nem fog, mert sok száj van tőlünk nyugatabbra és ők sokkal többet kínálnak érte.
Szóval sült galamb gyakorlatilag nincs, de galamb az épp lenne, csak meg kellene sütni. Van erre hajlandóság?